Intervenant(e) jeunesse

Intégration Compétences favorise l’intégration socioprofessionnelle de sa clientèle dans le cadre de projets et services en collaboration avec les partenaires du milieu.

 

Mandat

Dans le cadre de la stratégie d’action jeunesse du Québec, le mandat est axé sur : le développement de l’autonomie personnelle et sociale des jeunes, la persévérance scolaire, le développement de la culture entrepreneuriale, le bénévolat et le volontariat chez les jeunes du territoire de la Vallée-du-Richelieu.

 

Tâches

· Contribuer à mettre en place de nouveaux projets (entrepreneuriat, bénévolat ou volontariat) avec des jeunes dans les écoles et dans la communauté

· Maintenir et développer des partenariats avec les organismes du milieu, les écoles secondaires et le centre jeunesse

· Animer des ateliers auprès des jeunes dans le but de les sensibiliser à l’entrepreneuriat et aux bénéfices de l’implication citoyenne et bénévole

· Accompagner les participants dans la réalisation des différents projets

· Promouvoir la culture entrepreneuriale et l’implication citoyenne par divers moyens

· Publiciser l’offre de service

· Offrir un service d’intervention psychosocial aux jeunes de 15 à 35 ans

· Évaluer les besoins des jeunes en rencontre individuelle et les accompagner dans le développement de leur autonomie personnelle et sociale et/ou dans une perspective de persévérance scolaire

· Rédiger des notes de suivi et rapports des actions menées

· Effectuer toutes autres tâches connexes pour soutenir l’organisation (accueillir la clientèle, représenter l’organisation, collaborer à la tenue d’évènements spéciaux, etc.)

 

Profil recherché

· Formation universitaire en sciences humaines et sociales, éducation ou autre formation pertinente

· Expérience en animation auprès des jeunes

· Expérience en intervention auprès d’une clientèle jeunesse

· Habiletés en gestion de projets

· Toutes expériences d’engagement dans la communauté (projet citoyen, conseil d’administration, bénévolat, etc.) seront prises en considération

· Excellente maîtrise du français

· Bonne connaissance du milieu et des ressources du territoire, un atout

· Qualités associées au mandat : dynamisme, ouverture d’esprit, capacité de créer et d’innover, autonomie, esprit de coopération, empathie, polyvalence

 

Conditions et admissibilité

· Temps plein, de jour, occasionnellement de soir et fins de semaine

· Posséder un véhicule pour se déplacer sur le territoire desservi

· Salaire : à discuter

· Entrée en fonction : dès que possible

· Durée de l’emploi : 1 an (renouvelable selon les ententes avec le Secrétariat de la jeunesse)

 

Faire parvenir votre lettre de motivation ainsi que votre curriculum vitae avant le 10 novembre 2020, à l’attention de Maëlle Labiche, directrice générale, à l’adresse suivante : comitedeselection@integrationcompetences.ca

Seules les candidatures retenues pour une entrevue seront contactées.

Le masculin est utilisé seulement pour alléger la lecture du texte.

 

 

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